Governance

Il sistema di Corporate Governance di BolognaFiere S.p.A.

Creazione di valore per il Territorio, visione di lungo termine e integrità sono i principi che ispirano gli azionisti nella guida della Società.

La Corporate Governance di BolognaFiere si fonda su un sistema di controllo e prevenzione rappresentato dal Modello di Organizzazione, Gestione e Controllo e dal Codice etico.

Gli organi di gestione, di direzione e di controllo lavorano in coordinamento per guidare il Gruppo verso il costante miglioramento e verso traguardi di eccellenza con l’obiettivo di raggiungere risultati di business sostenibili e creare valore nel lungo periodo, non solo per gli azionisti, ma per tutti gli stakeholder della Società con un impatto positivo per il Territorio, a beneficio dell’economia locale e del suo indotto.

Il sistema di Corporate Governance di BolognaFiere si fonda su valori di etica, trasparenza e responsabilità declinati nella gestione operativa. Valori condivisi all’interno del Gruppo e delineati nel Codice Etico di cui BolognaFiere si è dotata come strumento guida per garantire il rispetto dei principi in tutte le Società del Gruppo, nei comportamenti e nei rapporti verso tutti gli stakeholder, i dipendenti, i collaboratori, i clienti, i partner, i fornitori, gli enti e le istituzioni.

Il Presidente e il Direttore Generale garantiscono che l’attività di BolognaFiere sia allineata ai valori di etica, integrità, trasparenza e responsabilità che guidano la mission del Gruppo.

Crediamo nella correttezza, nella lealtà, nella collaborazione

BolognaFiere si è dotata di un modello organizzativo e di gestione per la prevenzione di condotta non idonea all’interno della sua organizzazione. Un modello per proteggere le persone, le Società del Gruppo, i clienti e, in generale, tutti gli stakeholder della Società.